人力資源法律咨詢 勞動(dòng)法咨詢 勞動(dòng)合同糾紛 天津律師咨詢 

◆為企業(yè)提供相關(guān)的法律咨詢；

 ◆審查、起草、修改、擬定公司各項(xiàng)勞動(dòng)人事規(guī)章制度；

 ◆勞動(dòng)合同的訂立、履行、終止及解除；

 ◆企業(yè)集體合同訂立的相關(guān)法律事務(wù)；

 ◆企業(yè)并購(gòu)、重組、破產(chǎn)等過(guò)程中員工的轉(zhuǎn)移安置方案，人力資源管理體系的建立及勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決等等；

 ◆就社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)合同的履行與解除、社會(huì)福利等事務(wù)提供法律意見(jiàn)；

 ◆各類勞動(dòng)人事風(fēng)險(xiǎn)防范：勞動(dòng)合同風(fēng)險(xiǎn)、工資支付風(fēng)險(xiǎn)、工傷或職業(yè)病風(fēng)險(xiǎn)、商業(yè)秘密保護(hù)及競(jìng)業(yè)限制風(fēng)險(xiǎn)、勞務(wù)派遣風(fēng)險(xiǎn)、社保風(fēng)險(xiǎn)、違紀(jì)員工處理風(fēng)險(xiǎn)、解雇裁員風(fēng)險(xiǎn)、企業(yè)改組、兼并、破產(chǎn)過(guò)程中勞動(dòng)爭(zhēng)議風(fēng)險(xiǎn)；

 ◆為企業(yè)制定相應(yīng)文書：根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況制定入職登記表、制定錄用通知單、制定解除協(xié)議書、協(xié)助制定加班風(fēng)險(xiǎn)控制方案、制定崗位協(xié)議、保密協(xié)議書等；

 ◆為企業(yè)審核勞動(dòng)用工流程的合法性及合理性；

 ◆職務(wù)犯罪教育及法律法規(guī)培訓(xùn)；

 ◆關(guān)于勞動(dòng)人事最新法律法規(guī)交流及適用建議；

 ◆代理出庭訴訟或代理仲裁；